Vous connaissiez probablement can i use, voici mobile html 5, dont la présentation est un peu plus claire et simple. Passer du natif au pur web est une évolution impossible à arrêter désormais. Si vous voulez être plus en avance qu’en retard, c’est le point de départ de vos réflexions.
Auteur/autrice : Éric
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Il faut mettre Papandreou en prison
Avec la modification de Google Reader et du système par lequel je partageais mes lectures, je vais désormais en partager quelques unes par ici : un lien et un commentaire court.
Il faut mettre Papandreou en prison (contenu payant mais je vous incite à vous abonner à Mediapart, c’est une des meilleurs sources de journalisme politique actuelles)
Cette histoire de referendum grec m’agace fortement. Le vote est dangereux, on peut penser qu’il aurait été plus simple de s’en passer, mais je ne peux définitivement pas adhérer à certaines analyses. (suite…)
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Sauvegarde de l’historique de lecture
Je cherche à organiser mes archives de lectures, en sauvegardant les pages consultées ou partagées dans leur version de lecture pour une consultation plus tard (si le contenu change ou disparaît) et pourquoi pas une indexation particulière. (suite…)
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Disparition du temps en HTML 5
Il semble qu’on tende à remplacer le projet de balise
<time>
par une balise générique<data>
en HTML 5. L’idée est de pouvoir accrocher des microformats sur autre chose qu’une date, et leur donner une balise moins spécialisée.Sauf que, derrière, mon
<time>
disparaît, alors qu’il a un rôle bien plus naturel dans HTML. (suite…) -
Travaillons un peu plus (ou pas)
Les vieilles rengaines ont la vie dure et le mythe du salarié français payé trop cher, avec des horaires de fonctionnaire à mi-temps et toujours en grève ou en vacances a la vie dure.
Ne croyez pas ceux qui tentent de faire pression avec ce genre d’arguments. Voici quelques liens pour tordre le cou aux idées reçues. (suite…)
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Réengagez-vous, vite, Free Mobile arrive
On le sait, les opérateurs téléphoniques n’ont pas toujours été très clairs vis à vis des durées d’engagement. Sous prétexte de vous offrir un cadeau fidélité, voilà qu’on vous réengage pour douze mois. Bien entendu on ne vous offre pas de nouveau mobile et si vous faites les comptes ça veut dire que votre cadeau vous fait payer encore plus cher vos minutes de communications qu’avant.
Tout ça s’est accéléré avec les annonces de Free Mobile. On ne sait pas encore ce que ça sera, mais on nous promet du peu cher (ce qui n’est pas très difficile si on ne finance pas le mobile, mais qui est intéressant quand même). (suite…)
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Juger de la mise en place d’une démocratie
J’ai vu quelques messages défaitistes ou pessimistes sur la démocratie en Libye et l’application potentielle de la Charia. Je ne m’en cache pas, je suis loin d’être moi-même optimiste, mais j’ai l’impression ici qu’on se méprend sur ce qu’on attend d’une démocratie.
Démocratie : le pouvoir au peuple, ou la souveraineté au peuple. Mon seul critère est donc que le peuple, dans son ensemble soit capable de décider de ce qui s’applique à lui-même. (suite…)
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Tarifs réduits en conférence
Ok, on dégouline tous de bonnes intentions, et quand on liste des bonnes pratiques pour l’organisation de conférences, on a envie de demander des tarifs réduits pour les chômeurs et les étudiants.
Je ne critique pas l’intention, nous avons nous aussi tenté l’expérience à Paris Web les premiers temps. Par contre cette expérience m’incite plutôt à penser que la bonne pratique est de s’abstenir. (suite…)
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Choisir sa lecture numérique
Le marché du livre numérique décolle ou va décoller en France. Amazon vient de se lancer et je vois des relations commencer à faire leur choix ou me demander ce qu’ils doivent choisir.
Vous avez bien raison, le livre numérique est au livre ce que le mp3 est au CD. Maintenant vous vous souvenez des baladeurs audio fermés qui ne lisaient pas les mp3 ou qui ne vous permettaient pas de récupérer ensuite ce que vous achetiez ? Nous avons les mêmes problèmes ici, pour l’instant. (suite…)
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Bon développeur, question d’attitudes
Je viens de lire « Être un bon développeur c’est aussi une question d’attitude personnelle » chez Thomas. Ceux qui me connaissent le savent, le titre a forcément un écho chez moi et je m’attendais à dire « encore un qui a tout compris, prenez-en de la graine ». Sauf qu’en fait, sans rire, le prochain qui écrit un truc pareil se retrouvera avec une malédiction sur 15 générations.
Le texte de Thomas prend fondement dans le fait que l’évolution technologique du salarié n’est pas le problème de l’employeur, et pour moi ça rend caduque toute l’argumentation.
(Attention c’est long) (suite…)