Ma compagne est professeur des écoles également, titulaire du concours depuis trois ans. Elle a en effet compté le temps passé, et sur la première année ça avoisinait les 50 heures hebdomadaires (en moyenne). Certaines semaines, ça dépassait les 70 heures.

On peut également rappeler (par exemple) :
– les bulletins de salaire qui arrivent… parfois ; mais en général avec plusieurs mois de retard (pour vous dire, en demandant un prêt à la banque, notre conseiller ne lui a pas demandé ses bulletins, en précisant qu’il connaissait la situation) ;
– les congés d’été, ces fameux deux mois qui font râler tant d’impudents, ne sont pas rémunérés. Les enseignants (du primaire en tout cas) ne sont payés que sur 10 mois, lissés sur 12 afin de ne pas tomber dans l’absurdité. Légalement parlant, un professeur des écoles a le droit d’exercer une autre profession pendant les vacances d’été. Peu le font évidemment, la charge de travail pour boucler une année et préparer la suivante état titanesque…

Alors les salariés qui profitent de leur 5 semaines de congés payés et de leur dizaine de jours de RTT, avec des horaires du type 9h30 > 16h, me font souvent bien rigoler.